Technicien de maintenance H/F
Informations de l'offre
Description du poste
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS !
ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec plus de 90 agences d’intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d’intérim ou d’emploi en CDD ou CDI.
ARTUS INTERIM Chemillé recherche un technicien de maintenance H/F pour une entreprise dans le secteur de la viande.
Vos missions principales :
– garantir le fonctionnement de l’ensemble des équipements nécessaires à la production
– assurer la conformité avec les règles d’hygiène et de sécurité
– assurer les réglages, réparer et dépanner rapidement les équipements
– analyser les causes de défaillance et anticiper les risques de pannes
– travail au froid en agroalimentaire: boeuf, porc, veau, agneau
Horaires d’équipe – astreintes 1 semaine sur 2 (toute la semaine du lundi au dimanche)
Salaire : 12 à 14 euros brut/heure
Avantages rémunération : 13e mois + indemnité de transport (après 6 mois) + prime d’assiduité (après 1 an) + prime vacances + primes diverses mensuelles (pour la production) + intéressement/participation
Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.
Détail du profil recherché
Vous possédez un Bac professionnel Maintenance Industrielle ou un BTS Maintenance Industrielle ou en électrotechnique et justifiez d’une première expérience idéalement acquise dans un environnement agroalimentaire.
Vous possédez de bonnes connaissances en mécanique et/ou électricité et/ou pneumatique.
Les profils juniors seront étudiés.
Vous faites preuve d’autonomie et de capacités d’organisation afin de fiabiliser le fonctionnement de la production. Vous êtes efficace et rigoureux(euse) dans le respect des procédures de maintenance et savez traiter les priorités.
Travail au froid en agroalimentaire: boeuf, porc, veau, agneau
Les Avantages :
– CET à 8%
– Parrainage
– Carte CE
– Participation aux bénéfices
– Acompte de paie à la semaine si besoin
– Montée en compétences via formation
– Bénéficiez d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
– Signatures des contrats électroniques
Maintenant, c’est à vous de jouer ! N’hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
Processus de recrutement
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