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Artus

Ingénieur Qualité & Affaires Règlementaires – Dispositifs médicaux

Publiée le 15/07/2026

Informations de l'offre

Localisation
Tours (37)
Expérience
5
Référence
CG0726007
Contrat
CDI
Salaire
65€

Description du poste

Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche !

 

Notre client, entreprise industrielle spécialisée dans la conception et la fabrication de dispositifs médicaux, recrute son futur :

 

Ingénieur Qualité & Affaires Réglementaires H/F
Tours (37)
CDI

 

Rattaché(e) au Responsable Système de Management de la Qualité et intégré(e) au département Qualité et Réglementaire, vous êtes le référent qualité et réglementaire des équipes opérationnelles. Vous intervenez auprès de la R&D, de la production, de l’industrialisation et des fournisseurs, et diffusez la culture qualité à l’ensemble des collaborateurs.

 

Vos missions principales :

 

Conformité réglementaire et normative
Contribuer aux certifications et qualifications de l’entreprise, en assurant une veille légale, réglementaire et normative proactive
Analyser les impacts des évolutions réglementaires sur les activités et accompagner leur mise en œuvre

 

Gestion des risques et validation

Animer l’activité de gestion des risques, en conformité avec la norme ISO 14971, et piloter les analyses FMEA
Accompagner techniquement les équipes lors des activités de validation des logiciels et des moyens de production

 

Amélioration continue et suivi qualité
Assurer le suivi des customer complaints, des non-conformités et des CAPA
Participer à la définition et au déploiement des actions d’amélioration

 

Audits et documentation
Piloter le suivi des audits internes et externes, avec possibilité d’intervenir sur des audits fournisseurs
Créer et mettre à jour la documentation du Système de Management de la Qualité (SMQ), préparer les revues de direction et cartographier les processus
Sensibiliser les collaborateurs aux procédures du SMQ et guider les pôles opérationnels vers les meilleures pratiques de conception, documentation, qualification et validation

 

Votre profil :

Bac +5, diplôme d’ingénieur ou Master
5 à 10 ans d’expérience en qualité et affaires réglementaires dans l’industrie des dispositifs médicaux
Maîtrise de la réglementation des dispositifs médicaux : MDR 2017/745 et 21 CFR 820
Excellente connaissance des normes ISO 13485, IEC 60601-1, EN 62304 et ISO 14971
Maîtrise des méthodes d’analyse de risques, notamment les FMEA
La connaissance de la norme environnementale ISO 14001 est un plus
Anglais courant, à l’oral comme à l’écrit, en contexte international
Rigueur et sens de l’organisation, indispensables dans un cadre réglementé
Autonomie et capacité à piloter des sujets transverses
Esprit de synthèse et approche pragmatique des enjeux
Aisance relationnelle et pédagogie, pour diffuser la culture qualité auprès des équipes
Très bonne communication écrite et orale, en français et en anglais

 

Processus de recrutement :
1- Réception et étude de votre candidature
2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
3- Présentation du dossier de candidature à l’entreprise
4- Entretien physique avec les managers de l’entreprise

Détail du profil recherché

Processus de recrutement

processus recrutement 1
Etude des candidatures
processus recrutement arrow
processus recrutement 2
Contact pour un entretien
processus recrutement arrow
processus recrutement 3
Inscription en agence
processus recrutement arrow
processus recrutement 4
Début de mission

Processus de recrutement

recrutement t4s 1
Etude des candidatures
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recrutement t4s 2
Contact pour un entretien
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recrutement t4s 3
Inscription en agence
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recrutement t4s 4
Début de mission

Processus de recrutement

recrutement t4s 1
Réception et étude de votre candidature
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recrutement t4s 2
Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
angle right dark
recrutement t4s 3
Présentation du dossier de candidature à l’entreprise
angle right dark
recrutement t4s 4
Entretien physique avec les managers de l’entreprise

Processus de recrutement

processus recrutement 1
Réception et étude de votre candidature
processus recrutement arrow
processus recrutement 2
Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
processus recrutement arrow
processus recrutement 3
Présentation du dossier de candidature à l’entreprise
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processus recrutement 4
Entretien physique avec les managers de l’entreprise

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