Gestionnaire RH
Publiée le 23/06/2026
Informations de l'offre
Localisation
Thignonville (45)
Expérience
2
Référence
JB0626014
Contrat
CDD
Salaire
27€
Description du poste
Vous recherchez un emploi en CDD ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous accompagner dans votre projet professionnel.
Nous recherchons un(e) :
Gestionnaire RH (HF)
Thignonville (45)
CDD – Temps plein
Missions principales :
- Piloter le processus de recrutement : définition des besoins, diffusion des offres, sélection des candidats et intégration.
- Élaborer et suivre le plan de développement des compétences et les actions de formation.
- Assurer l’administration du personnel et la gestion de la paie sur Silae (éléments variables, entrées/sorties, suivi administratif).
- Produire les reportings et indicateurs RH.
Profil recherché :
- Formation supérieure en Ressources Humaines, Gestion ou Administration du personnel (Bac +3 à Bac +5).
- Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.
- Bonne connaissance de l’administration du personnel et des processus RH.
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.
- Rigueur, sens de l’organisation et discrétion professionnelle.
- Excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles.
Processus de recrutement :
- Réception et étude de votre candidature
- Échange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
- Présentation de votre candidature à l’entreprise
- Entretien avec les responsables de l’entreprise
Détail du profil recherché
Processus de recrutement
Etude des candidatures
Contact pour un entretien
Inscription en agence
Début de mission
Processus de recrutement
Etude des candidatures
Contact pour un entretien
Inscription en agence
Début de mission
Processus de recrutement
Réception et étude de votre candidature
Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
Présentation du dossier de candidature à l’entreprise
Entretien physique avec les managers de l’entreprise
Processus de recrutement
Réception et étude de votre candidature
Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
Présentation du dossier de candidature à l’entreprise
Entretien physique avec les managers de l’entreprise
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