Chef de chantier travaux publics H/F
Informations de l'offre
Description du poste
ARTUS INTERIM VIERZON recherche un chef de chantier travaux publics H/F pour l’un de ses clients spécialisés dans les travaux publics.
Activités et responsabilités
– Préparation et organisation du chantier
– Analyser les plans, dossiers techniques et modes opératoires
– Participer à la préparation du chantier avec le conducteur de travaux
– Définir les besoins en main-d’oeuvre, matériel et matériaux
– Installer le chantier et organiser les zones de travail
Encadrement des équipes
– Manager et animer les équipes terrain (ouvriers, manoeuvres, conducteurs d’engins)
– Répartir les tâches et suivre l’avancement des travaux
– Accueillir et accompagner les nouveaux arrivants sur le chantier
– Assurer la communication entre les équipes et la hiérarchie
Suivi technique et qualité
– Contrôler la conformité des travaux réalisés
– Veiller au respect des plans, normes et procédures
– Gérer les ajustements techniques en lien avec le conducteur de travaux
– Rendre compte quotidiennement de l’avancement du chantier
Sécurité et environnement
– Appliquer et faire respecter les règles de sécurité et de prévention
– Veiller au port des EPI et au respect des consignes
– Identifier les risques et mettre en place les actions correctives
– Garantir la propreté et la sécurité du chantier
Horaires : contrat du lundi au vendredi en horaire de journée
Salaire : A partir de 13EUR/H Brut
Avantages rémunération : 10% d’Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés
Processus de recrutement :
Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.
Détail du profil recherché
Formation type CAP/BEP à Bac+2 dans les travaux publics
Profil recherché ;
Compétences techniques ;
– Solide connaissance des travaux publics (VRD, terrassement, réseaux, voirie…)
– Lecture de plans et de documents techniques
– Maîtrise des règles de sécurité sur chantier
– Capacité à organiser et planifier les travaux
Compétences comportementales
– Leadership et sens de l’organisation
– Bon relationnel et esprit d’équipe
– Réactivité et capacité à gérer les imprévus
– Rigueur et sens des responsabilités Expérience significative en TP, avec encadrement d’équipe souhaité
Processus de recrutement
Processus de recrutement
Processus de recrutement
Processus de recrutement