Artus

Technicien Réparateur

Publiée le 05/03/2026

Informations de l'offre

Localisation
Mérignac (33)
Expérience
3
Référence
GV0326004
Contrat
CDI
Salaire
30000€

Description du poste

Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche !

 

Notre client, une entreprise spécialisée dans les services de réparation d’équipements électroménagers et de solutions techniques pour l’habitat, recrute son futur :

 

Technicien réparateur polyvalent H/F

Gironde (33)
CDI

 

Rattaché au Responsable de site, vous intervenez directement chez les clients afin de diagnostiquer et réparer différents équipements électroménagers. Véritable expert technique et ambassadeur de la qualité de service, vous contribuez à la satisfaction des clients en apportant des solutions fiables et durables.

 

 

Vos missions principales :

 

Diagnostic et réparation des équipements :

Identifier l’origine des pannes à l’aide de tests, contrôles et mesures techniques.
Remplacer ou réparer les pièces mécaniques, composants électriques ou cartes électroniques défectueuses.
Effectuer les réglages nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des équipements.

 

Intervention technique et suivi :

Préparer vos interventions en vous informant des circonstances de la panne et en vérifiant le matériel nécessaire.
Rédiger les comptes rendus d’intervention dans l’outil informatique dédié.
Commander les pièces complémentaires lorsque nécessaire.

 

Relation client :

Conseiller les clients sur l’utilisation, l’entretien et les réglages de leurs appareils.
Garantir une qualité de service irréprochable afin de maintenir la confiance et la satisfaction des utilisateurs.

 

Gestion du matériel et organisation :

Assurer le suivi des stocks de pièces détachées dans votre véhicule.
Veiller à l’entretien et à la bonne utilisation du matériel confié (véhicule, outils, équipements).
Maintenir un environnement d’intervention propre et respectueux du domicile du client.

 

 

Votre profil :

 

Formation technique de niveau CAP à Bac dans les domaines de l’électroménager, de l’électricité ou de l’électronique (IDAVE, MELEC, SEN ou équivalent).

 

Une première expérience en dépannage ou maintenance d’équipements électroménagers est appréciée.

 

Compétences techniques en diagnostic, réparation et utilisation d’appareils de mesure électrique (multimètre, etc.).

 

Capacité à lire et interpréter des documents techniques.

 

Sens du service client, autonomie, rigueur et sens de l’organisation.

 

Curiosité technique et envie de développer vos compétences sur différents équipements de la maison.

 

 

Processus de recrutement :
1- Réception et étude de votre candidature
2- Échange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
3- Présentation du dossier de candidature à l’entreprise
4- Entretien physique avec les managers de l’entreprise

Détail du profil recherché

Processus de recrutement

processus recrutement 1
Etude des candidatures
processus recrutement arrow
processus recrutement 2
Contact pour un entretien
processus recrutement arrow
processus recrutement 3
Inscription en agence
processus recrutement arrow
processus recrutement 4
Début de mission

Processus de recrutement

recrutement t4s 1
Etude des candidatures
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recrutement t4s 2
Contact pour un entretien
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recrutement t4s 3
Inscription en agence
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recrutement t4s 4
Début de mission

Processus de recrutement

recrutement t4s 1
Réception et étude de votre candidature
angle right dark
recrutement t4s 2
Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
angle right dark
recrutement t4s 3
Présentation du dossier de candidature à l’entreprise
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recrutement t4s 4
Entretien physique avec les managers de l’entreprise

Processus de recrutement

processus recrutement 1
Réception et étude de votre candidature
processus recrutement arrow
processus recrutement 2
Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
processus recrutement arrow
processus recrutement 3
Présentation du dossier de candidature à l’entreprise
processus recrutement arrow
processus recrutement 4
Entretien physique avec les managers de l’entreprise

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