RESPONSABLE MAGASIN MULTI-SITE H/F
Informations de l'offre
Description du poste
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d’intérim ou d’emploi en CDD ou CDI.
ARTUS INTERIM GUADELOUPE recherche un responsable magasin multi-site H/F pour une entreprise dans le textile.
Rattaché(e) directement à la Gérante, vous travaillez en étroite collaboration avec le responsable commercial, le chef d’atelier de sérigraphie, le graphiste et l’office manager.
Vous encadrez une équipe de 6 collaborateurs, conseillers vendeurs, et intervenez principalement sur le magasin de Petit-Bourg, avec un appui ponctuel possible auprès des équipes du Lamentin et de Grand-Camp.
Vos missions principales sont:
Participer quotidiennement à la vente, au conseil client et aux encaissements.
Contribuer activement au développement du chiffre d’affaires.
Assurer le suivi des commandes, de leur préparation jusqu’à leur remise aux clients professionnels. et aux revendeurs.
Prospecter de nouveaux clients, en particulier les établissements scolaires et les entreprises.
Organiser et répartir les tâches de l’équipe du magasin de Petit-Bourg.
Accompagner les responsables de magasin dans la gestion quotidienne de leur point de vente.
Remplacer ponctuellement les vendeurs en cas d’absence et renforcer les équipes pendant les périodes de forte activité, notamment de juin à août.
Veiller à la bonne tenue des magasins, à leur organisation et au respect des procédures internes.
Superviser l’agencement des espaces de vente et la mise en valeur des produits.
Assurer la réception et le rangement des marchandises, notamment des textiles et des goodies.
Contrôler les stocks et superviser les réassorts des différents magasins.
Travail du lundi au vendredi, certains samedis travaillés.
Poste basé principalement à Petit-Bourg, avec interventions possibles au Lamentin et à Grand-Camp.
Avantages rémunération : 10% d’Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.
Détail du profil recherché
Vous justifiez d’une expérience réussie dans la vente, le commerce ou la gestion d’un point de vente. Idéalement une première expérience en management d’équipe, une connaissance de l’univers du textile, de l’impression ou de la personnalisation serait appréciée.
Connaissance :
Logiciel de caisse ABILL, de la Suite Google (Gmail, Drive, Google Sheet, Google Doc…) serait un plus.
Vous maitrisez :
Sens du commerce et du service client.
Capacité à manager, accompagner et faire progresser une équipe.
Rigueur et sens de l’organisation.
Aptitude à gérer plusieurs priorités simultanément.
Esprit d’initiative et sens des responsabilités.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec différents services.
Autonomie, fiabilité et réactivité.
Aisance avec les outils informatiques courants.
Permis B et véhicule obligatoire.
Les Avantages : – CET à 8% – Parrainage – Carte CE – Participation aux bénéfices – Acompte de paie à la semaine si besoin – Montée en compétences via formation – Bénéficiez d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). – Signatures des contrats électroniques Maintenant, c’est à vous de jouer ! N’hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! Vous justifiez d’une expérience sur un poste similaire.
Processus de recrutement
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