Régleur H/F
Détails de l'offre d'emploi
Informations de l'offre
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 70 agences d’intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d’intérim ou d’emploi en CDD ou CDI.
Nous vous proposons cette aventure, pour une nouvelle vision du secteur industriel !
Vos missions seront les suivantes :
– Vous serez chargé(e) de réaliser le réglage sur des machines à commandes numériques, avec un parc machines diversifié.
– Lecture de plans et de codes.
– Vous serez l’interface avec le bureau d’étude et les chefs de projets dans le cadre du développement des nouveaux produits. Vous participerez à l’expertise du Groupe et prendrez part à l’innovation.
– Réaliser les contrôles tout au long du processus afin de garantir la qualité des produits.
– Vous serez formé à nos métiers au sein de notre centre de formation qui vous permettra d’accéder aux niveaux P1, P2 et P3 de la métallurgie. Par cette formation vous atteindrez le stade de metteur au point.
– Nettoyer la machine, les équipements et l’atelier.
– Respecter les objectifs de production.
– Formation en interne possible
Détails du poste :
– Du lundi au vendredi – Horaires de journée
– Niveau d’études : CAP – BTS
N’hésitez plus ! Rejoignez la ARTUS Family !
PROFIL :
– Vous maîtrisez les outils informatiques (tablette)
– Vous avez des bases mécaniques et techniques.
– Vous êtes minutieux et faites preuve de dextérité.
– Vous faites preuve d’adaptabilité et d’une bonne capacité à travailler en équipe.
– Vous êtes dynamique, organisé(e), rigoureux(se) et volontaire.
Maintenant, c’est à vous de jouer !
Rémunération et avantages ARTUS :
– 11.65€ brut/h + + primes de qualité + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
– CET 8% et Participation aux bénéfices
– Acompte de paie à la semaine si besoin
– Possibilité CDI Intérimaire
– Montée en compétences via formation
– Signatures des contrats électroniques
– Bénéficiez d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement, CE…).
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