Monteur – Régleur H/F
Informations de l'offre
Description du poste
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS !
ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d’intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d’intérim ou d’emploi en CDD ou CDI.
ARTUS INTERIM DINAN recherche un Monteur-Régleur H/F, pour une entreprise industriel, sur le secteur de Québriac.
Rattaché au responsable Réglage / Maintenance, vous aurez pour mission de :
– Mettre en oeuvre l’amélioration continue et proposer des optimisations pour réduire les arrêts, rebuts, et améliorer la productivité.
– Assurer le montage, réglage et validation des outillages et équipements selon le planning de production.
– Préparer les changements de production et veille au bon état des équipements.
– Contrôler la conformité des produits et supervise le déroulement des OF.
– Maintenir l’atelier propre et organiser la production en respectant les règles de sécurité et qualité.
– Réaliser les essais, signaler les besoins de maintenance, et effectuer les interventions préventives et curatives.
– Renseigner les documents nécessaires et communiquer régulièrement avec sa hiérarchie et les services concernés.
Vous pouvez vous voir confié tout ou partie des missions de l’équipe dans laquelle vous travaillerez.
Horaire : 2*8 – 6h-14h / 14h-22h du lundi au jeudi et 20h-3h le vendredi.
Salaire : à partir de 13 €/H Brut
Avantages rémunération: 10% d’Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés
Processus de recrutement: Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre missions.
Détail du profil recherché
De formation type Bac Pro Technicien d’usinage ou équivalent, vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire de monteur/régleur.
Vous maîtrisez le montage et le réglage de machines industrielles, la lecture de plans techniques et l’utilisation d’outils de mesure.
Des connaissances en mécanique, pneumatique ou hydraulique sont un plus.
Les Avantages :
– CET à 8%
– Parrainage
– Carte CE
– Acompte de paie à la semaine si besoin
– Montée en compétences via formation
– Bénéficiez d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
– Signatures des contrats électroniques
Maintenant, c’est à vous de jouer ! N’hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
Processus de recrutement
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