Artus

Tertiaire

Magasinier Cariste H/F

Publiée le 09/10/2025

Informations de l'offre

Localisation
Baie mahault (97)
Domaine d'activité de l'entreprise
Tertiaire
Début de la mission
27/10/2025
Contrat
Interim
Salaire
11.88€ brut de l'heure
Référence
127251009210437

Description du poste

Vous recherchez un emploi ?
Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH !
Avec + de 90 agences d’intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d’intérim ou d’emploi en CDD ou CDI.

ARTUS INTERIM GUADELOUPE recherche un magasinier cariste H/F pour une entreprise dans le secteur du BTP.

Vos missions principales sont :
– Réceptionner, contrôler et expédier la production
– Assurer le stockage des produits
– Assurer le suivi de son activité
– Charger et décharger les marchandises
– Vérifier les charges, veiller à ce qu’il n’y ait pas d’anomalies
– Déplacer et stocker les produits dans les réserves
– Consigner les suivis d’intervention et les transmettre les informations au service concerné
– Sélectionner et préparer l’engin de manutention, selon les caractéristiques des produits et les conditions de déplacement
– Maîtriser les principes d’équilibrage des charges
– Connaitre les techniques d’inventaire

Horaires : contrat du lundi au samedi
Salaire : 11.88€/H Brut
Avantages rémunération : 10% d’Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés

Processus de recrutement :
Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.

Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH !
Avec + de 70 agences en métropole et aux Antilles Guyane, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d’intérim ou d’emploi en CDD ou CDI.

ARTUS INTERIM GUADELOUPE recherche un collaborateur pour
– Réceptionner, contrôler et expédier la production
– Assurer le stockage des produits
– Assurer le suivi de son activité
– Charger et décharger les marchandises
– Vérifier les charges, veiller à ce qu’il n’y ait pas d’anomalies
– Déplacer et stocker les produits dans les réserves
– Consigner les suivis d’intervention et les transmettre les informations au service concerné
– Sélectionner et préparer l’engin de manutention, selon les caractéristiques des produits et les conditions de déplacement
– Maîtriser les principes d’équilibrage des charges
– Connaitre les techniques d’inventaire

Ajouter la mention contrat à la semaine renouvelable en fonction des demandes du client

N’hésitez plus ! Rejoignez la ARTUS Family !

Détail du profil recherché

De formation de type cariste ou vous justifiez d’une expérience de 3 ans sur un poste similaire.
Vous maitrisez:
– Patience et minutie
– Dextérité
– Autonomie
– Respect des gestes et postures de manutention
– Maîtrise les logiciels de gestion de stocks
– Respect des règles de sécurité

Le CACES R 489 catégories 1/3/5 ou R 485 est OBLIGATOIRE.

Les Avantages :
– CET à 8%
– Parrainage
– Carte CE
– Participation aux bénéfices
– Acompte de paie à la semaine si besoin
– Montée en compétences via formation
– Bénéficiez d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
– Signatures des contrats électroniques

Maintenant, c’est à vous de jouer ! N’hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !

Processus de recrutement

processus recrutement 1
Etude des candidatures
processus recrutement arrow
processus recrutement 2
Contact pour un entretien
processus recrutement arrow
processus recrutement 3
Inscription en agence
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processus recrutement 4
Début de mission

Processus de recrutement

recrutement t4s 1
Etude des candidatures
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recrutement t4s 2
Contact pour un entretien
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Inscription en agence
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recrutement t4s 4
Début de mission

Processus de recrutement

recrutement t4s 1
Réception et étude de votre candidature
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recrutement t4s 2
Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
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recrutement t4s 3
Présentation du dossier de candidature à l’entreprise
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recrutement t4s 4
Entretien physique avec les managers de l’entreprise

Processus de recrutement

processus recrutement 1
Réception et étude de votre candidature
processus recrutement arrow
processus recrutement 2
Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
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processus recrutement 3
Présentation du dossier de candidature à l’entreprise
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processus recrutement 4
Entretien physique avec les managers de l’entreprise

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