Electricien en réhabilitation /F
Informations de l'offre
Description du poste
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 70 agences d’interim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d’interim ou d’emploi en CDD ou CDI.
ARTUS INTERIM ROUEN recherche un collaborateur(trice) en tant qu’électricien(ne) en réhabilitation expérimenté(e), sur le secteur de Rouen et son agglomération.
Ce poste est à pourvoir rapidement.
Les zones d’interventions seront le département 76 et le département 27.
Vos missions seront les suivantes :
-Déposer le matériel existant lorsque nécessaire,
-Pose de canalisations : Chemins de câble, goulotte, tube,
-Réaliser le câblage CFO et CFA,
-Installer et raccorder les appareillages électrique CFO et CFA ainsi que les luminaires,
-Poser et raccorder les armoires électriques,
-Vérifier la conformité électrique des installations,
-Respecter les règles de sécurité et les procédures de travail en vigueur.
Vous interviendrez sur du chantier de rénovation, sur Rouen et son agglomération.
N’hésitez plus ! Rejoignez la ARTUS Family !
Horaires : journée du lundi au vendredi
Salaire : 14€/H Brut ou selon profil
Avantages rémunération : 10% d’Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés
Processus de recrutement :
Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.
Détail du profil recherché
Vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire.
Poste à pourvoir dans le cadre d’une longue mission en horaire de 39h/semaine.
De nature dynamique, organisé(e) et rigoureux(se), vous disposer également d’un fort esprit d’équipe.
Avantages Artus :
– Acompte de paie à la semaine si besoin
– Possibilité CDI Intérimaire/Temps Partagé
– Montée en compétences via formation
– Signatures des contrats électroniques
– Carte CE
– Parrainage : 50€
– Bénéficiez d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Maintenant, c’est à vous de jouer ! «
Processus de recrutement
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