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Artus

Évènementiel

CONSEILLER DE VENTE H/F EN PRET A PORTER

Publiée le 09/10/2026

Informations de l'offre

Localisation
Baie-mahault (97)
Domaine d'activité de l'entreprise
Évènementiel
Référence
127261009152917
Contrat
Intérim
Salaire
de 12.31 EUR à 12.31 EUR par HEURE

Description du poste

Vous recherchez un emploi ?
Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d’intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d’intérim ou d’emploi en CDD ou CDI.
ARTUS INTERIM GUADELOUPE recherche un conseiller en vente H/F en prêt à porter pour une entreprise dans le secteur du textile.
Vos missions principales sont :
– Accueillir la clientèle dans le magasin.
– Orienter les clients pour se diriger dans le magasin.
– Renseigner le client sur la disponibilité des stocks.
– Dispenser des conseils sur les produits les mieux adaptés à leur demande.
– Proposer des produits complémentaires ou de substitution.
– Organiser et optimiser les espaces de ventes (étiquetage des produits, propreté des rayons).
– Veiller à la présentation de son rayon.
– Contrôler l’approvisionnement des rayons.
– Fidéliser les clients par la qualité de son accueil, de la tenue de son rayon et de ses conseils.
Horaires : contrat du lundi au dimanche avec un jour de repos.
Salaire : 12.31EUR/H Brut.
Avantages rémunération : 10% d’Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.

Détail du profil recherché

De formation type CAP/BEP/Bac dans les secteurs de la vente, du commerce et de la distribution, BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) ou encore le BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) ou vous justifiez d’une expérience de 2 ans sur un poste similaire.
Vous maitrisez: – Techniques de vente – Sens de l’accueil – Merchandising.
Les Avantages : – CET à 8% – Parrainage – Carte CE – Participation aux bénéfices – Acompte de paie à la semaine si besoin – Montée en compétences via formation – Bénéficiez d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). – Signatures des contrats électroniques Maintenant, c’est à vous de jouer ! N’hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! Vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans la vente.

Processus de recrutement

processus recrutement 1
Etude des candidatures
processus recrutement arrow
processus recrutement 2
Contact pour un entretien
processus recrutement arrow
processus recrutement 3
Inscription en agence
processus recrutement arrow
processus recrutement 4
Début de mission

Processus de recrutement

recrutement t4s 1
Etude des candidatures
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recrutement t4s 2
Contact pour un entretien
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recrutement t4s 3
Inscription en agence
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recrutement t4s 4
Début de mission

Processus de recrutement

recrutement t4s 1
Réception et étude de votre candidature
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recrutement t4s 2
Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
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recrutement t4s 3
Présentation du dossier de candidature à l’entreprise
angle right dark
recrutement t4s 4
Entretien physique avec les managers de l’entreprise

Processus de recrutement

processus recrutement 1
Réception et étude de votre candidature
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processus recrutement 2
Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
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processus recrutement 3
Présentation du dossier de candidature à l’entreprise
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processus recrutement 4
Entretien physique avec les managers de l’entreprise

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