Artus

Tertiaire

Assistant Technique – Planification et suivi d’intervention H/F

Publiée le 26/11/2025

Informations de l'offre

Localisation
Cesson sevigne (35)
Domaine d'activité de l'entreprise
Tertiaire
Début de la mission
15/12/2025
Contrat
Interim
Salaire
Entre 1 900 et 2 100€ Brut Mensuel.
Référence
141251126161753

Description du poste

Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 70 agences d’intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d’intérim ou d’emploi en CDD ou CDI.

ARTUS TECH, pôle Industrie qualifiée du groupe ARTUS, recrute un Assistant Technique H/F pour son client, dans le secteur des Télécoms.

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Technique chargé(e) d’assurer la coordination des interventions, la gestion des plannings et le lien avec la sous-traitance. Vous serez en relation directe avec les techniciens, les sous-traitants et le responsable de production.

Vos principales missions :
– Gestion et mise à jour quotidienne des plannings : organisation des tournées et disponibilités, ajustements selon urgences.
– Suivi des interventions : réception et traitement des demandes, répartition des tâches aux techniciens, mise à jour des rapports et clôture administrative.
– Pilotage de la sous-traitance :
– sollicitation et sélection des sous-traitants adaptés à chaque intervention,
– coordination entre sous-traitants et techniciens internes,
– programmation et suivi des dates d’intervention.
– Planification des opérations : création des rendez-vous, ajustements en fonction des contraintes sites/clients, gestion des imprévus.
– Support administratif technique : suivi des documents d’intervention, rangement documentaire, bons d’intervention, remontées d’infos au responsable de production.
– Interface permanente avec les équipes terrain, les clients internes et les prestataires.

Contrat : En intérim sur du long terme.
Horaires : Du lundi au vendredi, de 8h00 à 17h00.
Salaire : Entre 1 900 et 2 100€ Brut Mensuel.
Avantages rémunération : 10% d’Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés.

Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.

Détail du profil recherché

Profil recherché :
– Expérience souhaitée en assistanat technique, planification, ordonnancement, SAV ou maintenance.
– À l’aise dans un environnement technique / électricité / maintenance / multiservices.
– Très bonne organisation, sens des priorités et gestion du stress.
– Capacité à coordonner plusieurs interlocuteurs en parallèle.
– À l’aise au téléphone, bonne communication orale et écrite.
– Maîtrise des outils bureautiques et idéalement d’un outil de gestion (GMAO, outil de ticketing, ERP?).

Formation :
– Bac+2 type Assistant Technique d’Ingénieur, Gestion PME-PMI, Support Technique, Organisation / Logistique, ou équivalent.

Les Avantages :
– CET à 8%
– Parrainage
– Carte CE
– Participation aux bénéfices
– Acompte de paie à la semaine si besoin
– Montée en compétences via formation
– Bénéficiez d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
– Signatures des contrats électroniques

Maintenant, c’est à vous de jouer ! N’hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !

Processus de recrutement

processus recrutement 1
Etude des candidatures
processus recrutement arrow
processus recrutement 2
Contact pour un entretien
processus recrutement arrow
processus recrutement 3
Inscription en agence
processus recrutement arrow
processus recrutement 4
Début de mission

Processus de recrutement

recrutement t4s 1
Etude des candidatures
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recrutement t4s 2
Contact pour un entretien
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Inscription en agence
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recrutement t4s 4
Début de mission

Processus de recrutement

recrutement t4s 1
Réception et étude de votre candidature
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recrutement t4s 2
Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
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recrutement t4s 3
Présentation du dossier de candidature à l’entreprise
angle right dark
recrutement t4s 4
Entretien physique avec les managers de l’entreprise

Processus de recrutement

processus recrutement 1
Réception et étude de votre candidature
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processus recrutement 2
Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
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processus recrutement 3
Présentation du dossier de candidature à l’entreprise
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processus recrutement 4
Entretien physique avec les managers de l’entreprise

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